Главная Карта сайта Обратная связь RSS


26 октября 2016, просмотров: 594, Раздел: Психология   

5171_ocenka_personala.jpg (44 Kb)


Анонимный опрос подчиненных с целью формирования объективных характеристик работниками отдела кадров зачастую называют метод оценки персонала «360 градусов»: 7 рекомендаций по применению для начинающих сотрудников мы рассмотрим несколько позже. Иногда сами управленцы прибегают к использованию этой методики, и она действительно положительно сказывается на подборе кадров. В этой статье мы обсудим такие вопросы, как суть методики, получение объективных сведений, использование метода, формирование целевых параметров анализа, создание максимально удобной обстановки для опрашивания подчиненных, и составление самого опросника.
читать далее
25 октября 2016, просмотров: 528, Раздел: Психология   

9842_upravlenie_personalom.jpg (81.86 Kb)


Вы много работали, не спали ночами, у вас не было выходных, и вот, ваша цель достигнута – вы на вершине карьерной лестницы. Вы – начальник, перед которым возник ряд проблем, таких, как, например, - как управлять подчиненными? Как стать настоящим руководителем – требовательным, но в то же время понимающим? Существует ряд определенных правил, благодаря которым вы научитесь управлять подчиненными.
читать далее
24 октября 2016, просмотров: 418, Раздел: Психология   

proiti_sobesedovanie.jpg (.95 Kb)


В данной статье не будет описано, как составлять резюме, берем, как данность то, что резюме написано хорошо и работодатель заинтересовался вашей кандидатурой и пригласил Вас на собеседование.

И вот тут вам просто необходимо произвести первое впечатление, да такое, чтобы вас непременно взяли на работу. В данном случае очень важно не просто произвести впечатление, а именно правильно первое впечатление оставить о себе! От этого зависит дальнейшая возможность работы в компании.
читать далее
24 октября 2016, просмотров: 3072, Раздел: Психология   

6707_naiti_v_sebe_sily.jpg (.47 Kb)


Жизнь – очень сложная штука. Иногда она делает нас безумно счастливыми, что мы забываем обо всем в такие моменты. Нам хорошо - и это главное. Но, к сожалению, такие моменты длятся недолго. Наступает время, когда не можешь найти мотивацию, силы в себе, чтобы идти дальше. Случиться может разное: потеря близкого человека, увольнение с работы, просто душевная усталость. Что же делать, как жить дальше? Существуют способы, которые подскажут вам, где найти в себе силы в трудные времена.
читать далее
11 октября 2016, просмотров: 1459, Раздел: Психология   

8211_dostizhenie_postavlennoi_celi.jpg (45.87 Kb)


Многие люди предпочитают ставить цели, а не мечтать или желать – так им гораздо проще добиться того, чего они на самом деле хотят.

Постановка целей и расстановка приоритетов даёт возможность двигаться вперёд, не стоять на месте, развиваться как в личностном, так и в профессиональном плане.
читать далее
11 октября 2016, просмотров: 1008, Раздел: Психология   

8016_poborot_neuverennost_v_sebe.jpg (45.03 Kb)


К сожалению, многие люди испытывают неуверенность в собственных силах, что приводит к отказу от борьбы за место под солнцем на работе, нежеланию отстаивать свои позиции в общении с людьми, а иногда и к страху сделать первый шаг к своему личному счастью. Когда проблемы, возникшие по причине сомнений, начинают ощутимо мешать человеку жить, он старается побороть свои комплексы, и стать более уверенным в себе.
читать далее
10 октября 2016, просмотров: 1142, Раздел: Психология   

2604_sovety_rukovoditelyu.jpg (53.16 Kb)


Для того, чтобы эффективно осуществлять управление персоналом, необходимо иметь чёткое представление о том, как правильно это делать. Какие есть советы, которые помогут избежать ошибок при управлении персоналом? Возможно, есть какие-то универсальные правила?
читать далее
10 октября 2016, просмотров: 871, Раздел: Психология   

6647_effektivnoe_upravlenie.jpg (84.63 Kb)


В этом материале мы поговорим о том, как правильно организовать управление персоналом – советы молодому руководителю пригодятся для того, чтобы правильно выстроить отношения в коллективе и занять позицию уважаемого и ценного управленца. Во многом успех организации зависит от того, как коллектив относиться к своей работе, стремится ли действовать на благо компании. Если руководитель будет единственным, заинтересованным в успехе, лицом, то особых высот он вряд ли добьется. Необходимо так управлять персоналом, чтобы цели всего коллектива, начиная от босса и заканчивая охранником, совпадали.
читать далее
6 октября 2016, просмотров: 2998, Раздел: Психология   

3536_oshibki_rukovoditelei.jpg (.24 Kb)


В этом материале мы рассмотрим ключевые проблемы руководителя с подчиненными, которые иногда выливаются в настоящий хаос на работе. Ведь еще несколько лет назад сотрудники были готовы смириться с причудами своего начальника, лишь бы только остаться на своем рабочем месте, в то время как современные молодые специалисты прекрасно знают цену своим способностям и ориентируются на стереотипы западного поведения босса.
читать далее
6 октября 2016, просмотров: 544, Раздел: Психология   

3352_bystro_uspokoit_nervy.jpg (.83 Kb)


Можно с уверенностью сказать, что воспринимать слишком серьезно все неурядицы и проблемы, очень плохо. Такие действия приведут к неминуемым проблемам, как физическим, так и психическим. Именно поэтому важно тренировать себя, чтобы воспринимать все проще.

читать далее
6 октября 2016, просмотров: 608, Раздел: Психология   

8529_proiti_sobesedovanie.jpg (68.83 Kb)


Поиск работы дело нервное, а собеседование и того хуже. Соискатели всегда испытывают перед собеседованиями по приему на работу некое волнение, а иногда даже ужас и страх. Чаще всего, такие чувства заставляет испытывать неуверенность в себе. В каком-то случае это легкие сомнения в своей компетенции, а в некоторых и полное отсутствие веры в себя и своих силах.
читать далее
5 октября 2016, просмотров: 2503, Раздел: Психология   

postavit_cel_pravilno.png (139. Kb)


Цель – это то, что заставляет человека двигаться вперёд и достигать желаемого. Именно благодаря постановке целей люди живут, а не существуют. Для кого-то целью является покупка дома, для кого-то – прогулка в парке после работы. В любом случае, масштаб может отличаться, а смысл оставаться схожим.
читать далее

Последние новости
  • Как заработать деньги в гараже – 6 бизнес идей производства для гаража с минимальными вложениями
  • Как заработать деньги в гараже – 4 бизнес-идеи оказания услуг в гараже с минимальными вложениями
  • Как заработать деньги в гараже – 4 бизнес идеи производства для гаража с минимальными вложениями
  • Как заработать деньги в гараже – 3 бизнес-идеи оказания услуг в гараже
  • Кредитный брокер – зарабатываем на помощи в получении кредита
  • Как увеличить продажи в магазине нижнего белья. Способы роста продаж
  • Бизнес-идея с минимальными вложениями – «Бабушка на час»
  • В каком банке можно взять кредит с плохой кредитной историей в 2017
  • Производство в гараже - 8 работающих идей с минимальными вложениями из Европы и Китая
  • Бизнес-идея с минимальными вложениями - Производство тортов на продажу
  • Производство в гараже - 5 работающих идей с минимальными вложениями из Европы и Китая
  • Как заработать деньги в гараже – 3 бизнес-идеи для гаража с минимальными вложениями
  • У банка отозвали лицензию - как вернуть деньги с расчетного счета?
  • Бизнес-идея с минимальными вложениями - Открываем студию рисования песком
  • Каким бизнесом заняться студенту – 8 бизнес-идей для студентов






  • РАЗМЕСТИТЬ ФРАНШИЗУ
    добавить франшизу в каталог
    РАЗМЕСТИТЬ РЕКЛАМУ
    стоимость размещения рекламы
    BBCont.ru 2011-2017 l Все для вашего бизнеса: бизнес идеи и бизнес планы, бизнес книги, бизнес статьи Копирование материала приветствуется при наличии активной ссылки на bbcont.ru

    Администрация сайта не несет ответственность за предоставленную информацию.
    18+